木地板公司人力资源配置方案.docx

木地板公司人力资源配置方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 劳动定额水平14一、 用实耗工时来衡量14二、 劳动定额管理的内容14第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 录用环节的评估17二、 招聘活动过程评估的相关概念19第六章 人力资源的空间配置23一、 人力资源时间配置的内容23二、 工作轮班制度的概念和种类25三、 两班制27四、 三班制27五、 多班制28第七章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业各项培训制度的起草33二、 企业培训制度的含义43第八章 职业生涯发展规划准备工作45一、 职业生涯发展的基本理论45二、 个入职业生涯规划的含义46第九章