饮料稳定剂公司绩效管理目录第一章 宏观环境分析2第二章 行业背景分析5第三章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第四章 公司简介10一、 基本信息10二、 公司简介10三、 公司主要财务数据11第五章 薪酬管理13一、 岗位评价结果误差的调整13二、 收集岗位评价有关信息的工作程序15三、 起草单项薪酬制度文本的程序16四、 设计单项薪酬管理制度的基本程序18五、 员工福利预算的编制程序18六、 员工福利管理19第一章 宏观环境分析确立2017年为全面建成小康社会的目标年，全面小康综合指数达到97%以上。力争比全省提前一年实现GDP、城乡居民人均收入比2010年翻一番。力争2020年跨入珠三角经济发展第二梯队，迈上率先基本实现现代化新征程。经济保持中高速增长。努力实现经济保持中高速增长，产业迈上中高端水平，GDP年均增速为8.5%左右，到2020年全市GDP力争突破5000亿元；人均GDP年均增速为7.5%左右，全市人均GDP力争达到13万
