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模板饮料稳定剂项目人力资源管理大纲xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及投资人5二、 结论分析5第二章 行业背景分析8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的步骤10二、 劳动定额的定期修订12第四章 劳动定额统计与分析13一、 实耗工时的概念和意义13第五章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 情境模拟测试的应用15第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试环境的布置20二、 面试的基本程序20第七章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业与职业生涯的基本概念23二、 员工职业生涯规划信息的采集23第八章 员工培训的组织与实施26一、 培训前对培训师的基本要求26二、 培训课程的实施与管理26三、 企业员工外部培训的实施30第九章 绩效考评指标与设计32一、 绩效指标体系的设计要求32二、 绩效考评指标的类