文具项目人力资源运营管理手册.docx

文具项目人力资源运营管理手册xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平的概念和种类8二、 现代劳动定额的发展趋势9第三章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的作用14第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试提问的设计15二、 面试的目标17第五章 招募方式的选择20一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20二、 企业人员招募的方式21第六章 企业员工培训需求分析的方法27一、 前瞻性培训需求评估模型27二、 培训需求的调查与确认28第七章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 企业各项培训制度的起草30二、 起草与修订培训制度的要求40第八章 绩效考评系统42一、 绩效考评周期的确定42二、 绩效考评主体的特点46第九章 绩效考评指标与设计47一、 绩效指标体系的设计要求47二、 绩效考评标