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模板模具钢公司人力资源分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 企业劳动定员制定修订的新方法12二、 劳动定员的基本概念14第四章 工作岗位分析研究16一、 工作岗位分析16二、 工作岗位分析的程序19第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员录用评估23二、 招募环节的评估23第六章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试提问的技巧25二、 面试的概念29第七章 员工培训的组织与实施31一、 实现培训资源的充分利用31二、 培训课程的实施与管理32三、 企业员工外部培训的实施36第八章 企业