电除尘器项目人力资源分析.docx

电除尘器项目人力资源分析目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。5二、 人力资源费用支出控制的作用6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第四章 人力资源的空间配置8一、 企业组织劳动分工与协作的方法8第五章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试13二、 能力测试14第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计17第七章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的含义25第八章 绩效考评方法27一、 结果导向型考评方法27二、 绩效考评方法的应用策略32第九章 绩效考评指标与设计34一、 绩效指标体系的设计要求34第十章 岗位评价数据的处理36一、 岗位评价所需信息来源36二、 岗位评价方法的应用程序36第十一章 岗位评价的基本步骤47一、 进行岗位评价的基本原则47第十二章 职业安全卫生保