吸收性卫生用品公司人力资源解决方案(模板).docx

(模板)吸收性卫生用品公司人力资源解决方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的内容8第四章 劳动定额水平9一、 用实耗工时来衡量9二、 现代劳动定额的发展趋势9第五章 人力资源的空间配置14一、 改进过细劳动分工的方法14二、 人力资源时间配置的内容15第六章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用简历甄选应聘人员的方法18二、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第七章 培训方法的选择与应用22一、 几种常用培训方法的应用22第八章 员工培训的组织与实施31一、 培训课程的实施与管理31二、 企业员工外部培训的实施34三、 实现培训资源的充分利用35第九章 绩效考评方法37一、 制订绩效改善计划的程序37二、 绩效考评方法的分类38第十章 绩效考评指标与设计41一、 绩效指标体系的设计要求41第十一章 市场薪酬调查分析43