塑木复合材料公司人力资源体系.docx

塑木复合材料公司人力资源体系xxx投资管理公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额水平6一、 用实耗工时来衡量6二、 确定劳动定额水平的基本原则6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的作用8第四章 招募方式的选择9一、 外部招募的主要方法9二、 内部招募的主要方法15第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 录用环节的评估19二、 人员招聘数量与质量评估21第六章 员工培训的组织与实施23一、 培训课程的实施与管理23二、 企业员工外部培训的实施26三、 实现培训资源的充分利用27第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 员工职业生涯规划信息的采集29第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 企业员工绩效申诉的处理34第九章 绩效考评指标与设计37一、 绩效考评标