寒假中粮可口可乐促销实习报告 中粮可口可乐公司的这次促销活动是在过年前举的。请的促销员都是十八到二十多岁的年轻人,大多都是没有什么.经验的学生,这样做似乎有点冒险。经理在培训课上强调,公司之所以没有采取严格的择人标准的原因是认为我们更需要锻炼,希望给我们实践的机会,而且我们这个年龄段不缺乏热情,可爱,真诚的一面更能打动顾客,更符合可乐精神。春节是饮料消费的高峰期,人们在购买年货时绝对少不了饮料,时提高销量的好事机。另一方面,举行这次促销活动是为了和竞争对手百事可乐争夺春节饮料市场。经理提出口号:做到最好,决不妥协,来迎接百事的挑战。为了鼓舞士气,经理还准备礼物送给业绩好的促销员。 培训的时间比较短,只有半天,重点放在了如何陈列商品这一问题上。是因为产品好卖,我们必须保持充足的货源,理货和促销同等重要。可口可乐公司的饮料品种很多,在摆放商品时必须严格执行生动化陈列标准。1,商品必须摆放在客流方向头位或人流主通道上方便顾客挑选,同时给人的印象深,从而起到宣传作用。2,商品应有明显的价格标示及背景板(宣传画),主打产品是可口可乐,排面必须最大。我们公司的产品的