(范文)塔吊项目人力资源管理流程手册xx(集团)有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额的修订8一、 修改劳动定额的方法8二、 劳动定额的定期修订8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的形式10第四章 人力资源的空间配置12一、 人力资源时间配置的内容12二、 劳动环境优化的内容和方法14第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法17第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果信息的收集19二、 培训效果评估的一般程序24第七章 员工职业生涯规划信息采集26一、 职业与职业生涯的基本概念26第八章 绩效考评指标与设计27一、 绩效考评标准及设计原则27第九章 绩效考评方法
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