滤网公司人力资源管理实施方案参考.docx

参考滤网公司人力资源管理实施方案xxx有限公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员制定修订的新方法4二、 劳动定员传统的制定修订方法6第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 工作岗位分析11第三章 招聘评估指标的统计分析15一、 招聘成本效益评估15二、 成本效益评估15第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试提问的技巧16第五章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 起草与修订培训制度的要求21二、 企业培训制度的执行与完善22第六章 培训方法的选择与应用23一、 几种常用培训方法的应用23第七章 绩效考评方法32一、 行为导向型主观考评方法32二、 绩效考评方法的应用策略35第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评主体的分类和比较36二、 绩效考评误差的含义和类型44第九章 岗位评价