(参考)手办项目人力资源手册xx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 劳动定额水平8一、 用实耗工时来衡量8二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第四章 招聘评估指标的统计分析10一、 招募环节的评估10第五章 企业应聘人员的初步甄选11一、 利用笔试甄选应聘人员的方法11二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法12第六章 员工职业生涯规划信息采集14一、 员工职业生涯规划信息的采集14第七章 培训方法的选择与应用17一、 选择企业员工培训方法的程序17二、 几种常用培训方法的应用19第八章 绩效考评方法29一、 结果导向型考评方法29二、 行为导向型客观考评方法34第九章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维度的绩效考评指标设计41
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