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豆腐干公司人力资源战略分析xx集团有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7二、 人力资源费用支出控制的原则7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 企业劳动定员管理的作用11第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源时间配置的内容13二、 企业人员配置的基本方法15第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 甄选环节的评估17二、 招聘成本效益评估18第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的程序19二、 培训课程的设计策略20第七章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25第八章 绩效考评系统46一、 绩效管理的职责划分46二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义49第九章 绩效考