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参考辣椒红色素公司人力资源分析xx有限责任公司目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 人力资源费用支出控制的作用4第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额的定期修订5二、 劳动定额修订的步骤6第三章 甄选应聘人员方法8一、 情境模拟测试的应用8第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第五章 职业生涯发展规划准备工作15一、 员工职业生涯规划的准备工作15第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 起草与修订培训制度的要求20二、 企业培训制度的执行与完善21第七章 绩效考评系统22一、 绩效考评周期及其影响因素22二、 绩效考评主体的特点25第八章 绩效考评方法26一、 绩效考评方法的分类26二、 行为导向型主观考评方法28第九章 岗位评价数据的处理32一、 岗位评价所需信息来源32第十章 岗位评价的基本步骤33