新教师岗前培训方案5篇(共16页).docx

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新教师岗前培训方案5篇范文仅供参考,自行编辑使用新教师岗前培训方案1根据教育部关于开展中小学新教师试用期培训的意见的通知精神,切实加强新任教师培训工作,结合海南省教育厅海南省20xx20xx年度小学教师继续教育实施方案(琼教师20xx58号)等文件的要求,使新任教师尽快适应小学教育教学工作,缩短新教师的角色转换期。根据我市的实际情况,特制定20xx年三亚市小学新教师岗前培训方案。一、组织与管理新任教师岗前培训是新教师成长和加强教师队伍建设的一个重要环节。培训在市教育局领导下,由人事科、教师进修学校负责具体培训日常管理,并成立领导小组。组长: 郑元宁 三亚市教育局副局长副组长:黎树发 三亚市教师进修学校书记赵元隆 三亚市教育局人事科长成员: 陈莹 三亚市教育局人事科副科长黎海珍 三亚市教师进修学校副校长高福明 三亚市教师进修学校副校长赵伟琦 三亚市教师进修学校研训室主任二、指导思想以帮助新教师尽快适应学校的教育、教学工作,更好地履行教师岗位职责为目标,以提升素养和提高教育教学能力为重点

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