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参考奶酪公司人力资源制度xx有限公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的形式4二、 劳动定员与其他相关概念的关系5第二章 劳动定额水平14一、 通过现行定额之间的比较来衡量14二、 现代劳动定额的发展趋势14第三章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19二、 情境模拟测试20第四章 人力资源的空间配置23一、 精益生产与5S管理23第五章 职业生涯发展规划准备工作27一、 职业生涯发展的基本理论27第六章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的基本结构29第七章 绩效考评方法30一、 绩效考评方法的比较30二、 行为导向型主观考评方法30第八章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34第九章 市场薪酬调查分析40一、 薪酬市场调查报告40二、 薪酬市场调查的主要方法41第十章 专项薪酬管理制度的起草