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模板太阳镜公司人力资源规划目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 劳动定额水平6一、 现代劳动定额的发展趋势6二、 劳动定额水平的概念和种类10第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析的程序12第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的方法16第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 招募环节的评估19第六章 员工职业生涯规划信息采集20一、 职业与职业生涯的基本概念20二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法20第七章 基于培训需求分析的项目设计24一、 企业员工培训项目的开发与管理24二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计31第八章 绩效考评方法39一、 综合型绩效考评方法39第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效考评指标的类型41第十章 岗位评价的基本步骤45一、 岗位评价的主要步骤45第十一章 薪酬体系设计的前期准备47一、 技能与能力薪酬体系设计47二、 薪酬