参考钢铁公司人力资源系统分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织机构设置的原则10二、 工作岗位分析14第四章 工作岗位分析研究18一、 工作岗位分析18二、 工作岗位分析的程序21第五章 招聘评估指标的统计分析25一、 人员招聘数量与质量评估25二、 招聘活动过程评估的相关概念25第六章 招募方式的选择29一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题29二、 企业人员招募的方式30第七章 培训方法的选择与应用36一、 选择企业员工培训方法的程序36二、 几种常用培训方法的应用38第八章 企业培训制度的建立与推行分析48一、 企业培训制度的基本结构48二、 企业培训制度的执行与完善48第九章 绩效考评方法50一、 绩效考评方法的比较50二、 绩效考评方
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