现场问题收集汇总及培训调整办法(共10页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上现场问题收集汇总及培训调整办法集团公司第一期电厂化学高级专业技术人才培训班自10月12日开班以来,集团公司、热电公司领导高度重视,在 10月13日进行了第一次的问卷调查,共发出调查表76份,收回74份。其中年龄20-29的学员14人,30-45的学员56人。学员中,工程师、技师及以上人员占73.6%。现将调查表的意见与建议进行汇总,并针对这些意见和建议提出培训调整办法。一、调查汇总1、大多数学员认为培训模块设置合理,培训模块时间安排合适、符合学员的知识层次。2、现场实际事故处理分析案例应增加。3、全体学员认为拓展训练的效果不错,达到了沟通、信任、创新能力拓展的目的。4、我们将培训学员在培训前收集的生产现场问题汇总,对这些问题进行分类,一是已经和专家、教授进行了研讨的(已解决),二是准备进行学员之间交流的(需交流),三是需要在电科院李所、王所讲课时进行解答的(需提问)。这些问题有的是共性问题,只是在每个企业表现的形式不同,学员可通过讨论交流,进行梳理。5、多些学员的讨论和互动,学员互动贯穿整个培训过程。6、根据自己的实

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