光瓶酒项目人力资源计划(参考).docx

(参考)光瓶酒项目人力资源计划目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员与其他相关概念的关系10二、 企业劳动定员制定修订的新方法18第四章 甄选应聘人员方法21一、 人格测试21第五章 企业应聘人员的初步甄选22一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法22二、 笔试的特点23第六章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25二、 选择企业员工培训方法的程序45第七章 企业员工培训需求分析的方法49一、 三维培训需求分析模型49第八章 绩效考评指标与设计50一、 绩效考评指标的类型50二、 绩效指标体系的设计要求53第九章 绩效考评系统56一、 绩效考评主体的特点56二、 绩效管理的职