拉丝气垫材料公司人力资源制度手册.docx

拉丝气垫材料公司人力资源制度手册xxx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第二章 劳动定额统计与分析12一、 实耗工时的概念和意义12二、 劳动定额统计工作的任务12第三章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析14第四章 招募方式的选择18一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18二、 内部招募的主要方法19第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 兴趣测试26第六章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业培训制度的执行与完善27二、 企业培训制度的含义27第七章 培训方法的选择与应用30一、 几种