(参考)代糖产品项目人力资源体系目录第一章 行业背景分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 劳动定员与其他相关概念的关系5二、 企业劳动定员管理的作用13第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制15一、 企业组织结构图的绘制15二、 企业组织结构与组织机构的关系16第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法20二、 笔试的特点21第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员录用评估23二、 人员招聘数量与质量评估23第六章 员工培训的组织与实施24一、 培训课程的实施与管理24二、 企业员工外部培训的实施27第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29第八章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的分类32二、 目的和要求34第九章 绩效考评指标与设计35一、 基于不同维度的绩效考评指标设计35二、 绩效目标设置的原则38第十章 市场薪酬调查分析42
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