晋升述职报告五篇(共15页).docx

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晋升述职报告五篇范文仅供参考,自行编辑使用晋升述职报告 篇1一、简要自我介绍 学历:工作履历 -个性、人生观、价值观、信仰我认为销售主管应该以销售为主,协助管理。在团队中就是一个协调者、目标制定者。二、职务说明-部门组织图,部门工作说明 -个人执掌,工作重点说明要做好一位称职的销售主管我认为要做到以下几点:a、和团队共同努力奋斗,力所能及关心及帮助团队成员生活及工作。此时能够将公司的各项制度有效的贯彻落实给团队成员,将区域的销售任务合理的分解到部门再到个人,统筹规划完成拟定销售目标。b、如何带领完成团队开拓市场?关注来自各种渠道信息所发现的在建项目和待建项目;借助RCC信息记录项目信息跟进;与同行多交流沟通;利用客户投标信息配合跟进;关注老客户新开发项目。c.、如何带领团队如何维护客户?按客户分级规划分配跟进人员并列出跟进计划;与客户各部门(采购、技术、销售、生产)保持良好沟通争项目;与客户高管、财务增进了解保回款;d、如何将团队成员合理分工?根据个人特长合理分工;在区域领导下制定有激励性 的内部浮动利益分配政策部门

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