烘培食品项目薪酬管理.docx

烘培食品项目薪酬管理目录第一章 劳动关系管理3一、 工作时间的种类3二、 集体合同的内容5三、 集体合同概述10四、 最低工资标准的确定和调整15五、 劳动争议的协商解决18六、 劳动争议处理的原则19第二章 项目概况21一、 项目概述21二、 项目总投资及资金构成22三、 资金筹措方案22四、 项目预期经济效益规划目标23五、 项目建设进度规划23第三章 行业背景分析24第四章 公司概况26一、 公司基本信息26二、 公司主要财务数据26第五章 宏观环境分析28第一章 劳动关系管理一、 工作时间的种类（一）标准工作时间标准工作时间是指由国家法律制度规定的，在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。标准工作时间为：职工每昼夜工作8小时为标准工作日；每周40小时为标准工作周，即每周工作5天，休息2天。标准工作时间是其他工作时间制度的基准。（二）缩短工作时间缩短工作时间是指在特殊情况下，劳动者实行的少于标准工作时间长度的工作时间制度。此种工时