石棉项目人力资源运营方案模板.docx

模板石棉项目人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构的调查5二、 工作岗位分析9第三章 人力资源费用预算的审核13一、 审核人力资源费用预算的基本要求13第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法15二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试环境的布置19第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 其他几种模型20二、 前瞻性培训需求评估模型20第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训效果的跟踪与监控22第八章 绩效考评指标与设计27一、 基于不同维度的绩效考评指标设计27二、 绩效目标设置的原则30第九章 绩效考评系统34一、 绩效考评主体的分类和比较34二、 企业员工绩效申诉的处理42第十章 员工福利管理分析45一、 员工福利的概念45第十一章 岗位评价的基本步骤46一、 进行岗