鲜奶项目人力资源管理计划.docx

鲜奶项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额水平5一、 劳动定额管理的内容5二、 通过现行定额之间的比较来衡量7第三章 人力资源费用预算的审核8一、 企业人力资源费用的构成8二、 审核人力资源费用预算的基本程序10第四章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试的应用11第五章 招募方式的选择16一、 内部招募的主要方法16二、 参加招聘会的主要程序18第六章 企业员工培训需求分析的方法21一、 前瞻性培训需求评估模型21二、 培训需求的调查与确认22第七章 职业生涯发展规划准备工作24一、 组织职业生涯管理的含义和作用24二、 个入职业生涯规划的含义24第八章 绩效考评方法26一、 绩效考评方法的比较26二、 结果导向型考评方法26第九章 绩效考评指标与设计32一、 绩效目标设置的原则32二、 绩效考评标准及设计原则34第十章 岗位评价的基本步骤41一、 岗位评价的概念41第十一章 员工福利管理