石棉项目人力资源管理手册(范文).docx

(范文)石棉项目人力资源管理手册目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 企业人力资源费用的构成6第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 甄选环节的评估13第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的基本程序15二、 面试的目标16第六章 培训方法的选择与应用20一、 几种常用培训方法的应用20第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理34第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评标准及设计原则36二、 绩效目标设置的原则41第十章 薪酬体系设计的前期准备45一、 薪酬体系设计的前期准备工作45第十一章 市场薪酬调查分析48