太阳镜项目人力资源解决方案.docx

太阳镜项目人力资源解决方案目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 审核人力资源费用预算的基本要求5二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构与组织机构的关系8第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的适用范围11第五章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的基本程序12二、 面试的方法13第六章 培训方法的选择与应用17一、 企业员工培训与开发的各种方法17二、 几种常用培训方法的应用37第七章 企业培训制度的建立与推行分析47一、 起草与修订培训制度的要求47第八章 绩效考评指标与设计49一、 绩效考评标准及设计原则49第九章 绩效考评方法55一、 绩效考评方法的比较55二、 行为导向型客观考评方法55第十章 薪酬体系设计的前期准备62一、 绩效薪酬体系设计62第十一章 岗位评价的基本步骤