饮料稳定剂项目人力资源实施计划.docx

饮料稳定剂项目人力资源实施计划目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的内容7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织机构设置的原则8二、 企业组织结构的调查12第四章 招募方式的选择17一、 企业人员招募的方式17第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 成本效益评估23第六章 员工培训的组织与实施24一、 培训课程的实施与管理24二、 企业员工外部培训的实施27三、 实现培训资源的充分利用28第七章 企业员工培训与开发课程30一、 实施培训教学活动的注意事项30二、 培训课程设计的基本原则31第八章 绩效考评系统35一、 绩效考评主体的分类和比较35二、 减小绩效考评误差的方法43第九章 绩效考评方法46一、 结果导向型考评方法46二