参考宠物食品公司人力资源计划目录第一章 劳动定额水平3一、 现代劳动定额的发展趋势3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的基本概念8二、 劳动定员传统的制定修订方法9第三章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本效益评估12第四章 人力资源的空间配置13一、 改进过细劳动分工的方法13二、 企业劳动协作14第五章 培训方法的选择与应用17一、 选择企业员工培训方法的程序17第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业培训制度的执行与完善20二、 企业各项培训制度的起草20第七章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的比较32二、 结果导向型考评方法32第八章 绩效考评系统38一、 绩效考评周期的确定38二、 绩效管理的职责划分42第九章 市场薪酬调查分析46一、 市场薪酬调查的基本概念46二、 市场薪酬调查的作用46第十章 岗位评价的基本步骤50一、 岗位评价的概念50第十一章 工伤管理
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