宠物食品公司人力资源运营管理手册参考.docx

参考宠物食品公司人力资源运营管理手册目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 企业劳动定员制定修订的新方法7第三章 劳动定额水平10一、 通过现行定额之间的比较来衡量10第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的内容11第五章 人力资源的空间配置12一、 人力资源配置的基本概念和种类12第六章 员工职业生涯规划信息采集14一、 职业与职业生涯的基本概念14第七章 企业培训制度的建立与推行分析15一、 企业各项培训制度的起草15第八章 绩效考评方法26一、 行为导向型主观考评方法26二、 行为导向型客观考评方法29第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效指标体系的设计要求35第十章 岗位评价的基本步骤37一、 岗位评价的概念37第十一章 岗位评价数据的处理39一、 岗位评价所需信息来源39第十二章 工伤管理40一、