辣椒红色素公司人力资源模式分析(参考).docx

(参考)辣椒红色素公司人力资源模式分析目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额水平7一、 通过现行定额之间的比较来衡量7第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试的应用13二、 情境模拟测试17第五章 招募方式的选择20一、 参加招聘会的主要程序20二、 外部招募的主要方法22第六章 培训方法的选择与应用29一、 选择企业员工培训方法的程序29二、 企业员工培训与开发的各种方法31第七章 基于培训需求分析的项目设计53一、 企业员工培训与开发项目设计的原则53二、 企业员工培训项目的开发与管理55第八章 绩效考评系统63一、 绩效考评误差的含义和类型63二、 绩效考评主体的确定69第九章 绩