按摩椅公司人力资源配置方案.docx

按摩椅公司人力资源配置方案xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的原则8二、 审核人工成本预算的方法8第四章 劳动定额水平12一、 现代劳动定额的发展趋势12第五章 招募方式的选择17一、 实施内部招募与外部招募的原则17第六章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 人格测试20第七章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的基本原则22二、 培训课程设计的项目与内容24第八章 企业培训制度的建立与推行分析38一、 起草与修订培训制度的要求38二、 企业各项培训制度的起草39第九章 绩效考评系统50一、 减小绩效考评误差的方法50二、 绩效考评误差的含义和类型52第十章 绩效考评指标与设计59一、 绩效目标设置的原则