淀粉项目人力资源实施方案.docx

淀粉项目人力资源实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的形式7二、 企业劳动定员传统的制定修订方法8第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额不定期修订11二、 劳动定额的定期修订11第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试13二、 兴趣测试14第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用简历甄选应聘人员的方法16二、 笔试的适用范围18第六章 职业生涯发展规划准备工作19一、 组织职业生涯管理的含义和作用19第七章 基于培训需求分析的项目设计20一、 企业员工培训项目的开发与管理20二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计27第八章 绩效考评系统35一、 绩效考评主体的特点35第九章 绩效考评方法37一、 结果导向型考评方法37二、 综合型绩效考评方法42第十章 岗位评价数据的处理44一、 岗位评价方法的应用程序44