淀粉项目人力资源战略分析.docx

淀粉项目人力资源战略分析目录第一章 行业背景分析4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员传统的制定修订方法12二、 企业劳动定员制定修订的新方法14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的基本程序16二、 面试的内容17第六章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19二、 兴趣测试20第七章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 起草与修订培训制度的要求21二、 企业培训制度的基本结构22第八章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23二、 培训效果信息的收集24第九章 绩效考评系统30一、 绩效考评的程序与流程设计30二、 绩效考评主体的特点34第十章 绩效考