干酪素项目人力资源体系xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人工成本预算的方法8第四章 招募方式的选择11一、 企业人员招募的方式11二、 参加招聘会的主要程序16第五章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19二、 情境模拟测试20第六章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划的内涵与特征23第七章 员工培训的组织与实施25一、 培训师的培训与开发25二、 培训前对培训师的基本要求26第八章 绩效考评指标与设计27一、 绩效考评指标的类型27二、 基于不同维度的绩效考评指标设计30第九章 绩效考评系统35一、 企业员工绩效申诉的处理35二、 绩效考评的程序与流程设计37第十章 岗位评价数据的处理
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