移动心肺仪项目人力资源体系参考.docx

参考移动心肺仪项目人力资源体系xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 劳动定额的修订9一、 修改劳动定额的方法9二、 劳动定额的定期修订9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员管理的作用11二、 劳动定员的基本概念12第五章 招募方式的选择14一、 企业人员招募的方式14二、 实施内部招募与外部招募的原则19第六章 企业应聘人员的初步甄选21一、 笔试的特点21二、 利用简历甄选应聘人员的方法21第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训有效性评估的方法24二、 培训有效性评估的含义和作用25第八章 员工职业生涯规划信息采集30一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法30第九章 绩效考评方法33一、 制订绩效改善计划的程序33二、 行为导向型主观考评方法