精密铝合金结构公司人力资源规划方案(模板).docx

(模板)精密铝合金结构公司人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 企业人力资源费用的构成8二、 审核人工成本预算的方法10第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 劳动定员的基本概念14二、 企业劳动定员制定修订的新方法15第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用笔试甄选应聘人员的方法18二、 利用简历甄选应聘人员的方法19第六章 甄选应聘人员方法22一、 能力测试22二、 情境模拟测试23第七章 员工培训的组织与实施26一、 培训师的培训与开发26二、 培训课程的实施与管理27三、 企业员工外部培训的实施30第八章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训有效性评估的内容32二、 培训有效性评估的方法35第九章 绩效考评系统37一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突37第十章 绩效考评方法39一、 目的和要求