移动心肺仪公司人力资源管理计划参考.docx

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资源描述

参考移动心肺仪公司人力资源管理计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品产量定额的统计范围和要求7二、 产品实耗工时统计的方法9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 企业劳动定员传统的制定修订方法13二、 企业劳动定员制定修订的新方法15第四章 人力资源的空间配置18一、 人力资源时间配置的内容18二、 企业劳动分工20第五章 甄选应聘人员方法23一、 人格测试23二、 兴趣测试23第六章 基于培训需求分析的项目设计25一、 培训项目的设计与管理应关注的问题25第七章 职业生涯发展规划准备工作27一、 个入职业生涯规划的含义27二、 员工职业生涯规划的准备工作28第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33二、 绩效考评标准及设计原则36第九章 绩效考评系统43一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理43二、 绩效考

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