投融资部门管理制度(共38页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上投融资部管理制度部门名称:投融资部直接上级:主管副总经理一、部门职责投融资部作为公司的核心业务部门之一,主要负责公司的融资管理、股权管理和资产管理工作,具体包括以下几个方面:(一)公司直接融资和间接融资计划的制定与实施,并进行融资的贷后服务与管理工作。(二)公司股权结构调整工作,进行股权结构调整相关调研、谈判、审批程序、交易程序等。(三)公司旗下国有资产的监督与管理,包括对公司所属固定资产管理、投资管理、产权管理(独资、控股、参股公司)等。(四)公司发展战略规划的研究与制定,形成公司战略研究长效机制。(五)公司整体经济运营管理相关的专题研究工作。(六)绩效考核工作,进行公司及下属部门、公司的绩效考核。(七)完成领导交办的其他相关工作。二、岗位职责投融资部编制人员9人,包括部长1人,职员8人。各工作岗位职责分工如下:(一)部长1、在主管经理的领导下,主持投融资部全面工作,并对本部门负责。2、结合部门年度考核指标,制订部门年度工作计划,并将工作目标落实到部门员工工作中,指导督促其全面完成。

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