精密铝合金结构项目人力资源体系.docx

精密铝合金结构项目人力资源体系目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平是定额管理的核心6二、 确定劳动定额水平的基本原则7第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析8第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 录用环节的评估12二、 招聘成本效益评估14第五章 人力资源的空间配置16一、 企业劳动协作16二、 劳动环境优化的内容和方法18第六章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业培训制度的基本结构22第七章 培训方法的选择与应用23一、 几种常用培训方法的应用23第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的特点32二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理33第九章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的应用策略35二、 绩效考评方法的分类35第十章 员工福利管理分析38一、 福利管理的基本程序38二、 员工福利预