模板精密铝合金结构项目人力资源方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。5二、 人力资源费用支出控制的原则6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员传统的制定修订方法8第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 利用笔试甄选应聘人员的方法11第五章 招募方式的选择13一、 选择人员招募方式的主要步骤13二、 企业人员招募的方式14第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 起草与修订培训制度的要求20二、 企业培训制度的执行与完善21第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训效果评估的一般程序22二、 培训有效性评估的含义和作用23第八章 绩效考评指标与设计28一、 基于不同维度的绩效考评指标设计28二、 绩效考评标准及设计原则31第九章 绩效考评方法38一、 制订绩效改善计划的程序38二、 目的和要求3
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