精密铝合金结构项目人力资源配置方案.docx

精密铝合金结构项目人力资源配置方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 实耗工时的概念和意义7第三章 劳动定额水平8一、 确定劳动定额水平的基本原则8第四章 招聘评估指标的统计分析9一、 人员录用评估9二、 招聘成本效益评估9第五章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试环境的布置10二、 面试的基本程序10第六章 企业员工培训与开发课程13一、 培训课程设计的项目与内容13二、 培训课程的设计策略25第七章 员工培训的组织与实施31一、 培训前对培训师的基本要求31二、 实现培训资源的充分利用31第八章 绩效考评方法34一、 绩效考评方法的分类34二、 综合型绩效考评方法36第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效目标设置的原则38二、 绩效考评标准及设计原则40第十章 岗位评价数据的处理47一、 岗位评价方法的应用程序47