糖醇公司人力资源管理参考.docx

参考糖醇公司人力资源管理目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 行业背景分析6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本要求8二、 人力资源费用支出控制的原则9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构的调查10二、 企业组织机构设置的原则14第五章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19第六章 人力资源的空间配置20一、 企业劳动协作20二、 加强现场管理的5S活动22第七章 企业员工培训需求分析的方法28一、 培训需求循环评估模型28二、 三维培训需求分析模型29第八章 企业员工培训与开发课程31一、 培训课程设计的基本原则31二、 培训课程设计的项目与内容33第九章 绩效考评指标与设计47一、 绩效指标体系的设计要求47第十章 绩效考评方法49一、 结果导向型考评方法49二、 绩效考评方法的比较54第十一章 薪酬体系设计的前期准备