缓蚀剂公司人力资源战略分析模板.docx

模板缓蚀剂公司人力资源战略分析xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划9第二章 行业背景分析11第三章 劳动定额水平13一、 用实耗工时来衡量13二、 现代劳动定额的发展趋势13第四章 工作岗位分析研究18一、 工作岗位分析的程序18二、 工作岗位分析信息的主要来源21第五章 甄选应聘人员方法23一、 人格测试23二、 能力测试23第六章 企业应聘人员的初步甄选25一、 利用简历甄选应聘人员的方法25第七章 企业员工培训需求分析的方法28一、 培训需求分析的含义28二、 三维培训需求分析模型28第八章 员工职业生涯规划信息采集