试用员工转正考核审批表(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上试用员工转正考核审批表姓 名部 门职 位入职日期转正日期试用薪资请将转正申请报告作为本申请表的附件一并上报，其中转正申请报告包含三个部分，分别为：试用期间的工作成绩（或内容）及存在的不足（30%），工作中发现的新问题及对公司或部门的建议（30%），下一步的工作方向、思路及目标（40%）。考 评 内 容考评内容考核要点所占分值试用员工自评直接上级评估工作业绩（50分）及时、保质地完成公司安排的工作任务20能够创新性地开展工作并提出改进性的建议15工作量饱和，能够全面、有效地履行该岗位的工作职责10工作中执行力较强，工作效率较高，快速行动5素质能力（30分）具备团队协作精神、工作非常主动、积极6工作态度端正、能够服从上级工作安排6能够与周围上下级及其他部门同事形成良好的人际关系6具备较强的学习力、创新力和开拓力6具备较好的