精选优质文档-倾情为你奉上人事局工资福利退休科工作总结 人事局工资福利退休科工作总结，我科在上级人事部门的指导和局党组领导下，各项工作顺利推进，取得了很好的成绩。为认真总结全年工作，现对照年初签订的目标责任书，结合当前工作完成情况、存在问题和下步工作打算，对全年工作进行自查。一、目标完成情况业务目标完成情况1、根据国家政策规定，切实加强对机关、企事业单位工资管理完成1月机关公务员“滚动升级”和事业单位工作人员“正常晋升薪级”审批工作根据市人事局、财政局关于办理机关公务员“滚动升级”和事业单位“薪级工资”有关事项的通知、街道办事处、市直机关事业单位分管工资工作领导及工资经办人员，召开“清镇市工资工作会议”，安排布署今年的正常晋升工资工作。截止到8月30日，已全面完成我市97家机关事业单位中8038名工作人员正常晋升工资审批。从9月1日起，对已审批的数据作进一步的抽查和复核，并于9月14日全面完成复查和统计工作。从汇总的情况来看：完成全市97家机关事业单位6478名工作人员正常晋升工资审批工作，人均月增
