精选优质文档-倾情为你奉上中国企业文化建设的七大策略之一 一、中国化特色:继承传统 传承主流 文化对于企业的作用是广泛而深刻的,它影响着企业在市场中角色定位,决定着企业产品(服务)属性的价值取向和企业自身的组织规范与行为准则,是企业核心竞争力的前提条件和后续保证。 在经济全球化日益明显、市场竞争异常激烈的今天,塑造和建设先进的企业文化,必须继承优良传统,体现企业特色,理清工作思路,把握科学方法,狠抓落实,务求实效。1、汲取中华传统文化的精髓 中华文化,源远流长。传统文化是以农耕文化与游牧文化为始祖,以儒学、道教为根基,后改良印度佛教,形成了儒、道、佛三教交融,以自然、人文为核心的东方文化,其实质主要是探讨人和人生的问题。儒家提倡仁爱,讲“仁、义、礼、智、信”,探讨人与人之间的关系以及如何提升人生价值的问题;道家讲“天人合一”、“顺其自然”,要求人们办事要合乎自然规律,实质上说的是人的生命哲学问题;佛教讲因果轮回,讲人生解脱与思想觉悟,要求人们少思寡欲、修身立德,讲如何做人处事,具有浓厚的人文色彩。