精选优质文档-倾情为你奉上农民工、临时工安全生产管理规定为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加强对农民工、临时工的安全管理，保证农民工、临时工的身体健康，确保安全生产，特制定本办法。1、 各单位雇用的农民工、临时工须先了解职工的安全素质、技术水平等情况，方可录用，并将花名册报公司安保部备案2、 录用后须先进行三级安全教育，组织学习国家法律、法规、规程及公司的各项安全生产管理制度，了解操作规程、危险预知等安全知识，经过考试合格，方准上岗。3、 各单位应定期对农民工、临时工进行安全教育，要有记录受教育人要签字。4、 新来的和辞退的农民工、临时工要办理有关手续。5、 所有农民工、临时工都要签订遵章守纪保证书。6、 特种作业人员必须持证上岗，无关人员不得动用机械设备。7、 农民工、临时工不可私自外出或私自带他人进入施工现场。8、 凡违反上述规定，视情节轻重给予严肃处理，直至辞退。特种作业安全生产管理制度特种作业危险性大，安全问题尤为突出，为保证安全生产，防止工伤事故的发生，特制定特种作业管理制度。1、 特种作业
