模板吸收性卫生用品项目人力资源配置方案xxx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9第四章 劳动定额统计与分析10一、 产品产量定额的统计范围和要求10第五章 招募方式的选择13一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题13二、 参加招聘会的主要程序14第六章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的目标17第七章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的含义和作用20第八章 基于培训需求分析的项目设计24一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计24二、 企业员工培训与开发项目设计的原则31第九章 绩效考评方法34一、 行为导向型客观考评方法34二、 绩效考评方法的分类39第十章 绩效考评系统42一、 绩效管理的职责
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